ký sự 1 lần đi phỏng vấn

Ko có đâu pồ ơi, cái vụ 1 ng đc dẫn 1 ng nữa vào ko có đâu! Bi giờ ngân hàng nhà nc nó cổ phần gần hết rùi, quan trọng chuyện bằng cấp lắm àh Phải thi tuyển xong, vượt qua đc mới đc đi pv, lúc đó mới quyết định hên xui:haha:! Nó trả lương theo bằng cấp, bằng CĐ vào đó thấy lương ĐH mà tiếc nuối lun
Vào cty nhà nc cũng có cái hay riêng của nó, chẳn hạn 1 ngày đẹp trời, đc chị kế toán kêu lên đưa cho cục tiền mà chả nói năng gì lun, hay bùn bùn vào check ATM tự dưng thấy đc 1 mớ, chỉ bít câm nín mà nhận, hỏi ra cũng ko ai bít ở đâu ra, thui nhận đại vậy

 

Mình cũng đang thất nghiệp như bạn, tốt nghiệp QTKD 1 năm rồi vẫn thất nghiệp... cũng chỉ tại PV kém+ anh văn yếu. Lúc đi PV bạn đừng có khiêm tốn hay gì cả, cứ nói mạnh dạn tự tin, không hỏi cũng nói, nói càng nhiều càng tốt, miễn sao người ta tin bạn là được, cứ chứng tỏ hết khả năng của mình. Good luck in the nexk time

 

Đơn giản là nó ko phải chuyên môn của em nên em nghĩ em sẽ ko thể dịch chuyển núi phú sĩ! Chuyên môn của em(mình học nghề luật)!Em sẽ tư vấn làm sao các công ty có thể tới núi phú sĩ:sexy_girl::sexy_girl: kinh doanh ok nhất vì môi trường pháp lý thuận lợi hehe

 

em thì thấy mấy thằng nhân sự thì đa số đều ngu hếtps:, hỏi đâu đâu
mấy thằng làm nhân sự là ko làm được nghề gì thì mới vào đó

 

Đi triển khai hệ thống quản lý nhân sự, 100 người mới có một người được đào tạo chuyên môn

 

he he , mình chả bít còn nữa ko , nhưng tháng trc con bạn mới dc xin vào đó .... thì cũng đi PV , nộp hồ sơ cho có :surrender: cho có tụ với ng ta .. nhưng chủ yếu là mẹ nó là GD chi nhánh .. vậy thui .. Nếu bạn có ng wen làm ở NH thì đều thấy 1 chiện là : đa số làm trong NH đếu là ng nhà hay ng wen bít nhau .. và trong NH đều có 1 dây với nhau ... bởi vậy , khi vô
NH bít mình chọn dây nào mà theo .. vì khi dây đứt thì cả bọn đi theo vào NH chủ yếu là gốc bạn bự hay ko và ng ta có mún đưa bạn vô hay ko :canny:.. đơn giản vậy thui còn vụ NH tư nhân thì mình ko care lắm , mà nếu có dc tuyển thì ắt phải loại giỏi nhỉ ?? .. vì mình đâu có khoái học NH , chỉ là con bạn thân có mẹ làm trong NH nên nói phông lông vậy thui ...

 

hơi , ỡ đời chắc hẽm ai như mình , đi xin việc mà còn nói shock nữa chứ , cũng may hok sao , bác ráng tự tin lên , công ty này ko thuê ko thèm tới công ty khác làm cho bõ ghét )

 

- topic này hay như vậy, có bác nào kinh nghiệm đầy mình lập hẳn 1 topic gồm những câu hỏi trí tuệ , hóc búa trong khi PV hok vậy?

 

mình làm ngân hàng tư nhân nè, thực tập xong rồi vô làm chứ ko có quen biết.
ngân hàng tư nhân chú trọng năng lực chứ ko phải quen biết đâu. Mình cùi bắp mà còn vô được mà:baffle:

 

trả lời gì mà chán vậy trời ..........

Bèo bèo thì cung phai nghĩ dc đai lọai như : biến nước Nhật thành 1 nước khác >> thể hiện sự quyết tâm,sự cố gắng, dat dc mục đích với bất chấp mọi điểu(có thể dùng vũ lực chiến tranh,xâm chiếm),ko có gì là ko thể...

Với nhưng câu hỏi ko tưởng thì nên co những câu hỏi ko tưởng nó mới tương xứng =)) =))

 

Nhát quá chứ hơi nhát gì. Đáng lẽ phải trả lời :"dạ, em thì thử việc khoảng 300$ là phù hợp với năng lực của em hiện giờ, còn sau này sẽ do năng lực của em quyết định ^^"

 

nói chung đi phỏng vấn thì phải mang tâm lý coi trời bằng vung, việc cần mình chứ mình không cần việc thì mới bình tĩnh chiến đấu được. Cty nhỏ thì không nói chứ cty lớn mấy tuyển trạch viên kinh dị lắm, đấu với 1 người còn đỡ chứ 2,3 người dễ bị điên lắm. Nhiều lúc người ta tòan hỏi tào lao vớ vẩn, ko liên quan gì đến công việc chuyên môn nhưng đó là bài tâm lý, qua đó người ta thấy hết khả năng của mình. Bác nào nóng nảy hay dễ mất bình tĩnh là out ngay.